Федеральная служба РФ по контролю за оборотом наркотиков (ФСКН) будет активно использовать тестирование на полиграфе при приеме на работу на руководящие должности в ведомстве. Об этом на заседании Общественного совета при ФСКН сообщил первый заместитель директора Службы Владимир Каланда.
По его словам, ведомство постарается «воспользоваться лучшими нормами организации работы по формированию кадрового состава, которые были реализованы в ходе реформы органов внутренних дел», передает ИТАР-ТАСС.
«При организации работы с кадрами мы будем внедрять новые технологии. Для тех, кто претендует на руководящие должности, будет организована работа с привлечением "детектора лжи", когда на полиграфе будет проверяться достоверность сведений», - сказал Каланда. По его оценке, это будет способствовать сокращению коррупции в наркополиции.
Кроме того, отметил Каланда, в ФСКН сформирован федеральный кадровый резерв, на основе которого формируется кадровый состав службы. Также «ведомство осуществляет набор из лучших сотрудников из других правоохранительных ведомств», заключил он. По данным ФСКН, полиграф уже начали использовать для проверки сотрудников при приеме на службу. Из более 3 тысяч кандидатов после тестирования на «детекторе лжи» было отказано в приеме 581 кандидату.
